10.3969/j.issn.1007-953X.2009.06.014
上海市社区卫生服务中心卫生技术人员现状分析及建议
目的:了解2002~2007年上海社区卫生服务中心卫生人力资源发展概况及存在问题,为完善社区卫生服务中心人力资源管理提供科学依据.材料与方法:数据来自2002-2008年中国卫生统计年鉴和上海市卫生局执业医师数据库.结果:2007年市社区卫生服务机构由2002年的101家增加至232家;从业人员26 412人,为2002年的2.08倍;执业注册医师主要为临床类别和内科专业;全科医学执业医师仅有103人,平均每两家社区卫生服务中心只有1名全科医师.结论:与人们日益增长卫生服务需求相比,呈现总量相对不足;社区卫生服务中心执业医师专业结构不合理,全科医师数量远低于2010年规划目标值.建议依靠规范化培养进行的"增量调节"和在职医师向全科医师转化的"存量转化"措施,吸引高素质人才进入全科医生队伍措施,加快全科医生培养,稳定和发展全科医生队伍,满足社会发展需要.
社区卫生服务中心、人力资源、全科医师
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R197.6(保健组织与事业(卫生事业管理))
上海市发展与改革委员会课题基金;项目3200801
2010-04-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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