10.3969/j.issn.1007-953X.2009.02.019
青年医务人员职业忠诚度探讨
通过对主动离职医务人员的相关资料统计,分析青年医务人员职业忠诚度现状,探讨提高职业忠诚度的措施手段,以达到保持医疗队伍的稳定性,保持医院持续发展,减少社会资源浪费的目的.
青年医务人员、职业忠诚度、离职
12
R192.3(保健组织与事业(卫生事业管理))
2009-06-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
94-94,98
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10.3969/j.issn.1007-953X.2009.02.019
青年医务人员、职业忠诚度、离职
12
R192.3(保健组织与事业(卫生事业管理))
2009-06-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
94-94,98
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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