护生职业使命感与利他行为相关性分析

摘要：

目的 调查护生职业使命感与利他行为现状,分析护生职业使命感影响因素及其与利他行为相关性.方法 使用利他行为问卷与职业使命感量表对319名护生进行调研,采用SPSS 23.0软件对数据进行统计学分析.结果 护生利他行为标准化得分为5.32±0.62,职业使命感标准化得分为3.86±0.62.利他行为与职业使命感呈正相关.学历、学生干部经历、利他行为是护生职业使命感的主要影响因素.结论 护生利他行为与职业使命感均处于中等以上水平.护理教育者与管理者应针对护生职业使命感主要影响因素,探索有效的培训方式,提高其利他行为水平,提升护生职业使命感水平,促进护理队伍稳定发展.

关键词：利他行为;职业使命感;护生;相关性分析

所属期刊栏目：28

分类号：R47(护理学)

资助基金：广东省学位与研究生教育改革研究项目;广州中医药大学2019年高等教育教学改革项目

在线出版日期：2021-09-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：51-54