基于医患关系浅析对医学生情绪管理的思考

摘要：

医患关系紧张,医患矛盾突出是近年来医疗卫生领域面临的焦点问题,各类医院暴力频繁发生,严重的影响了医务工作者的正常生活和工作,并且已经成为医务人员产生职业倦怠的重要消极因素.医学生作为未来的医务工作者,是医疗卫生行业人力资源的后备力量,日益紧张的医患关系极大的影响了他们的心理情绪,他们在不满这一现状的同时开始重新审视医疗行业.本研究旨在探讨医患关系现状对医学生情绪的影响,并进一步探讨应如何加强医学生情绪管理,正确应对复杂的医患关系,并在此基础上巩固医学生的专业思想,提升其对医学专业的兴趣.

关键词：医患关系、情绪、情绪管理

所属期刊栏目：33

分类号：R-055(一般理论)

资助基金：重庆市社会科学规划培育项目“市场导向视域下医学院校创新型卫生管理人才培养模式研究”2013PYGL30

在线出版日期：2016-07-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：455-457