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专科医院加强人才队伍建设的实践和思考

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加强人才队伍建设是医院的战略性任务.根据专科医院人才建设的问题和挑战,提出加强人才队伍建设的措施,包括营造重视人才建设的氛围,加大人才的培训和开发,鼓励员工在职学习,推动多层次人才培养,实施人才引进工程,完善人才结构建设专职科研队伍,调整机制强化人才竞争等.分析相应的管理成效,在此基础上提出加强人才建设的思考和建议.

人才、人力资源、人才队伍建设

33

R192(保健组织与事业(卫生事业管理))

中国福利会科学发展专项扶植研究项目“基于职业生涯规划的医务人员多层次分类培养及评价体系研究”

2016-07-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

419-421

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中国卫生事业管理

1004-4663

51-1201/R

33

2016,33(6)

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