佛山市疾病预防控制体系人力资源现状分析

摘要：

目的:了解佛山地区市、区、镇三级从事疾病预防控制工作人力资源现状,为疾病控制机构人力资源的合理配置提建设性意见.方法:收集2005年佛山市及五区疾病预防控制中心、37个镇(街道)59间医院防保中心的工作人员基本信息以及辖区面积、人口等指标,应用EXCEL和SPSS12.0对数据进行统计分析.结果:全市疾控人员在学历方面,中专及以下学历占46.2%;在职称方面,以初、中级为主,其中初级占64%,中级占28.7%;在专业方面,市区级人员专业构成以预防医学和检验为主,镇(街道)人员所学专业以临床和护理为主.结论:佛山市、区、镇(街道)疾控机构人员总量不足,重医轻防现象相当严重.提出疾控机构人员配置比例至少为2.5人/万的建议,为促进乡镇、村级基层公共卫生网底建设可在村委会(社区居委会)聘用卫生协管员.

关键词：疾病预防控制系统、人力资源、配置

所属期刊栏目：22

分类号：R1(预防医学、卫生学)

在线出版日期：2006-06-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：312-313