现代人力资源管理机制在完善医院管理中的应用

摘要：

现如今,伴随社会经济的不断发展与时代的不断进步,我国医疗卫生事业也进入了飞速发展时期,为此,作为社会重要组织成员,现代医院不仅担任着救死扶伤的任务,而且其在促进社会经济发展与建设方面也发挥着重要.为此,为逐步完善医院管理,其人力资源管理部门身先士卒,必须积极做好医院内部人员统筹、各部门人员信息沟通、职工绩效与内部人力控制工作,从而最大限度激发职工工作积极性,提高医院医疗水平,促进医院发展.但是就目前医院人力资源管理现状,仍存在着一些问题,故文章从分析目前医院人力资源管理重要性与现状入手,对其人力资源管理提出几点对策,旨在不断完善医院管理.

关键词：人力资源管理;医院管理;现代医院;薪酬;激励;晋升机制;人才培养

所属期刊栏目：13

分类号：R197(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2022-03-07（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：27-30