10.3969/j.issn.1674-9316.2021.16.003
管理中浅谈事业单位人力资源绩效考核问题
随着现代社会的快速发展和社会机构的改革,事业单位面临的压力和挑战越来越大,在目前的发展中,事业单位应当重视现代化科学技术和人才的应用,加强事业单位中人力资源管理,并重视人力资源管理的绩效考核问题,以提升单位员工的专业素养和技能水平.在开展这项工作的过程中,事业单位必须明确人力资源管理的重要性,根据实际发展所需,加强单位人才的管控.本文根据近年来人力资源管理的现状进行讨论,进一步分析事业单位中人力资源管理绩效考核,从绩效考核的重要性,再到提升人力资源绩效考核的有效措施着手,希望提供一些帮助和参考.
事业单位;人力资源;绩效考核;重要性;管理措施;服务质量
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R197(保健组织与事业(卫生事业管理))
2021-09-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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