信息公开对人事档案管理工作的影响与对策研究

摘要：

目的：探讨信息公开对于人事档案管理工作的影响与对策研究。方法回顾我院传统人事档案管理以及信息公开式档案管理的不同影响。结果信息公开对于人事管理可以保障广大人民群众知情权、民主权得以实现，但是也会阻碍人事档案管理工作的顺利实施。结论人事档案信息公开的实施在促进我国人事档案管理工作发展的同时，也存在一定程度的局限性。不断加强人事档案管理基础工作和对现代化、高科技人事档案管理工具的引进，从而促进我国人事档案管理工作高质量、秩序化的发展。

关键词：信息公开、人事档案管理、影响、对策

分类号：R19(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2015-07-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

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