10.3969/j.issn.1002-4557.2007.03.019
科技创新指标的设计和评价
@@ 科技自主创新指标体系设立的原则
波伊斯特在<公共与非营利组织绩效考评:方法与应用>一书中,总结了绩效考核的指标设计,至少应该遵循以下几个原则:即全面和综合的指标、具有明确的行为导向的指标、低成本和可操作性的指标、有信度和效度的指标、字面含义明确和定量化的指标.波伊斯特的总结非常具有代表性.我们在设计科技自主创新指标体系时,主要遵循了上述原则.
科技、创新指标体系、非营利组织、自主、字面含义、指标设计、行为导向、可操作性、绩效考评、绩效考核、定量化、应用、信度、效度、公共、方法、成本
T-1;F27
2007-05-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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