大庆石化锻造基层战斗力
6月1日,大庆石化公司炼油厂催化重整车间老班长彭守信在下班前,再一次查看了加热炉烟气氧含量,确认火嘴风门控制指标都在标准范围内,才放心地组织员工进行交接班.彭守信是员工选树起来的实干标兵.有28年班长经历的他,对待每一项工作都认真细致.像他这样兢兢业业、扎实肯干的典型,像一盏盏明灯激励着身边的每一个人.两年来,大庆石化以”示范变规范、标杆变标准、经验变制度”为目标,对16个千队示范单位经验的总结推广,全面开展示范实践,增强了基层组织的战斗力和执行力.
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TU4;F71
2013-10-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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