人资管理让企业重现生机

摘要：

@@ 一夜之间,一个拥有28年历史的老牌上市公司A破产了.2000多名老国企职工还没明白怎么回事,就瞬间遭遇下岗.令人欣慰的是,在省政府的积极撮合下,B集团肩负着全盘接收下岗职工的使命,与A合并重组.几个月以后,C股份有限公司以全新的面貌重新浮出水面.然而,这个烫手的山芋却并不那么容易理顺.尤其是在重组之后的人力资源管理方面,一边是价值观的激烈碰撞与磨合,一边是"包办婚姻"的苦涩.

机标关键词：人资管理、股份有限公司、合并重组、下岗职工、上市公司、人力资源、国企职工、管理方面、包办婚姻、省政府、价值观、易理、水面、使命、山芋、破产、碰撞、磨合、历史、接收

分类号：C96;F12

在线出版日期：2010-03-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：78-79