10.3969/j.issn.1009-1203.2018.02.012
马克思劳资关系理论的深层意蕴与当代价值
马克思劳资关系理论是马克思主义理论的重要组成部分,体现出科学性、阶级性、实践性、发展性等深层意蕴,对于当前我国处理劳资关系问题仍然具有重大价值.这一理论启发我们应促进劳资合作,构建共享型和谐劳资关系;构建政府为主导、工会和公司为主体的多元化协调模式;大力发展生产力,加强资本管理,不断提高劳动者生活水平.
马克思、劳资关系理论、当代价值
41
F091.91(经济思想史)
2018-05-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
53-56