培训选择,并没有你想象的那样简单--谈如何提升培训的有效性

摘要：

@@ A企业是一家大型食品企业,在国内颇有知名度,可近段时间企业效益不佳,企业挣扎在盈亏平衡点附近,整个企业缺乏生机、人心涣散.运营总监刘先生认为企业发展乏力原因在于企业精益化管理思想薄弱,管理成本费用过高.他向赵总经理建议,应该对公司中层管理人员开展一些培训,提升大家的管理水平和精益化管理意识.

机标关键词：培训、选择、企业精益化、中层管理人员、盈亏平衡点、食品企业、企业效益、企业发展、管理意识、管理思想、成本费用、总经理、知名度、总监、运营、提升、国内

分类号：TS2(食品工业)

在线出版日期：2006-07-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：45-46