10.3969/j.issn.1672-8580.2006.04.031
试论职业自我效能理论在职教中的应用
自我效能是社会认知理论中的一个重要概念.职业自我效能是自我效能理论在职业领域的具体应用,指个体对自己能否胜任与职业有关的任务或活动所具有的信念.职业自我效能建立的信息源主要包括:与职业活动有关的成败经验,替代经验,社会说服和生理、心理状态.职业技术教育在教学对象、培养目标上的特殊性以及其现实压力与偏差,决定培养职教学生职业自我效能的必要性.具体措施包括:在职教语文教学中开设综合实践活动课程,帮助学生获得成功的实践经验;在教学的实施和评价中注重体现主体性教育,保证学生获得良好的身心状态;加强教学内容的实用性和操作性,让学生学以致用.
职业自我效能、成人高等教育、应用
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G710(职业技术教育)
2006-09-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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