企业对劳动合同期限的选择及法律管制的效率

摘要：

从经济学的视角讨论劳动合同期限的选择及其影响因素,以及法律对劳动合同期限进行管制所产生的效率问题,具有一定的现实意义.研究表明,风险回避的程度与最优合同期限成反向变动的关系.由于外部损失的递增,长期合同的期限有可能随签约成本的增加而缩短.另外,劳动合同期限的法律管制以及解雇费用的存在有可能导致企业承担额外的外部损失,因此,应该对受管制企业提供适当的补偿.

关键词：劳动合同、期限、签约成本、法律管制

所属期刊栏目：23

分类号：F63;F24

在线出版日期：2014-12-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：54-59