组织社会化视角下中小企业劳动关系状况分析——针对珠三角地区中小企业的调查
本文以组织社会化理论为研究视角,通过对珠三角地区中小企业劳动关系的分析,发现中小企业的劳动关系状况与组织社会化程度相关,建议提高中小企业的组织社会化程度,以积极构建和谐劳动关系.
组织社会化、劳动关系、中小企业
F27;F24
广东省哲学社会科学"十一五"规划2009年度项目090-13
2014-10-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
87-90,94
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组织社会化、劳动关系、中小企业
F27;F24
广东省哲学社会科学"十一五"规划2009年度项目090-13
2014-10-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共5页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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