国有商业银行员工考核中平衡计分卡的应用研究——基于湖北MH支行的分析
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国有商业银行员工考核中平衡计分卡的应用研究——基于湖北MH支行的分析

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本文以湖北MH支行为例,在分析其员工绩效考核现状的基础上,构建了基于平衡计分卡的绩效考核体系,揭示了平衡计分卡在国有商业银行员工考核中的应用背景、过程、难点和方法,为其他商业银行员工绩效考核提供借鉴.

商业银行、绩效考核、平衡记分卡

F83;F27

2014-10-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

68-71

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