心理契约动态管理实例分析

摘要：

@@ 案例
A公司是某国际大型印刷企业集团在深圳的一个分支机构.A公司2001年3月份招聘到的15名新员工在2001年8月份就有10名离开了A公司为什么这样具有竞争优势和发展潜力的A公司却面对这样尴尬的局面呢?通过访问几位从A公司离开的新员工,发现了此问题的真正原因.

机标关键词：心理契约、动态管理、新员工、企业集团、竞争优势、分支机构、招聘、印刷、深圳、潜力、案例

分类号：TF ;G44

在线出版日期：2014-10-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：42-45