『科锐』以人为本--访科锐咨询(北京)有限责任公司总经理高勇先生

摘要：

@@ 科锐咨询(北京)有限公司(CDC)成立于1996年,是专门为大型的跨国公司、合资、独资及国内一流本土企业提供专业的高级人才访寻(猎头)服务公司,同时为客户提供管理团队评估,组织结构设计等相关的管理咨询服务.是中国目前领先的和最具创新精神的招聘管理咨询公司之一.在北京、上海、广州分别设有分公司和办事处.1997年科锐咨询(北京)有限公司投资成立科锐人才网(www.ChinaCAREER.com)充分利用高科技信息技术,为用人单位及求职个人提供高质量的人力资源咨询顾问服务.

机标关键词：以人为本、咨询顾问、北京、责任、招聘管理、咨询服务、咨询公司、用人单位、信息技术、团队评估、人力资源、跨国公司、结构设计、公司投资、高级人才、创新精神、本土企业、人才网、高科技、办事处

分类号：F27;F72

在线出版日期：2014-10-13（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：40-41