基于劳动力市场工资匹配的大学生失业问题研究

摘要：

文章应用工作搜寻理论,从劳动力市场工资匹配的角度,研究高等教育改革下的大学生失业问题.理论分析显示,无论是依据劳动力市场的供需机制还是信号机制,企业提供的工资水平会随着高等教育规模的扩大而降低;大学生及其家庭高等教育投资的增加则会推高他们的保留工资诉求;两种工资的相反方向变动导致了工资匹配概率的下降和大学生失业的形成.文章利用调查数据对上述假设进行了检验,实证结果基本上支持了理论假设.

关键词：大学生失业、保留工资、起始工资、劳动力市场

分类号：D6(中国政治)

在线出版日期：2010-10-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：32-39