如何借力数字化改革创新人才服务?

摘要：

背景
让『数字赋能』人才工作
习近平总书记高度重视数字化建设,明确提出数字中国战略,并多次强调要运用大数据提升国家治理现代化水平.
近年来,各地纷纷进行数字化改革,源于杭州的健康码如今已成为我国防控新冠肺炎疫情的重要工具.在此基础上,"数字赋能"也逐渐拓展到了人才工作领域.2020年,浙江省积极推进人才码,开始了人才工作数字化改革的探索,取得了良好成效,并在此基础上尝试实现省域人才工作一体化.浙江省内各地也探索出了各具特色的人才工作数字化改革的相关做法.

机标关键词：创新人才、数字化改革、改革创新、人才服务

分类号：G642.0;G219.24;R38

在线出版日期：2022-07-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：40-44