人才政治引领和政治吸纳的"惠济探索"

摘要：

惠济区位于河南省郑州市区北部,黄河南岸.随着人才总量的迅速增长,人才政治引领和政治吸纳工作开始显现出覆盖广度有限、联系效果较差、宣教力度不够、人才反响一般等短板弱项和薄弱环节,难以满足新阶段高质量发展的要求.
为突破工作难点,惠济区转变思路,创新探索与人才"同心同德同舟楫"的"三同"模式,由"任务导向"转变方"结果导向",突出实际工作成效、突出人才凝聚力;由"行政思维"转变为"用户思维",突出把握人才需求、突出搭建平台引领,把人才满意不满意、人才认可不认可作为工作的"指南针"和"定盘星".

在线出版日期：2022-03-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：70-71