民营企业人才发展的困与惑
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民营企业人才发展的困与惑

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“其他我都可以克服,就是知识分子、大学生,我要不到.能不能给我几个大学生?”这是1984年,面对来厂视察的国家领导,浙江萧山万向节厂鲁冠球提出的唯一困难.当年,在各层领导干部的关心下,鲁冠球如愿以偿要到了4名大学生,万向也为每个大学生支付了6000元的“培训费”.多年后,万向集团蓬勃发展,二代掌门人鲁伟鼎与其他十几位民营企业家一起,参加了2018年11月1日的民营企业座谈会,与习近平总书记畅谈新形势下支持民营企业发展的意见和建议.

民营企业、人才发展、企业人才

F276.5;C96;F425.15

2019-03-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

6-9

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中国人才

1003-4072

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2019,(1)

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