人才评价改革大棋局
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人才评价改革大棋局

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“注重考察自然科学研究人员的专业性、创新性和履职绩效、创新成果、实际贡献等,不把荣誉性称号作为职称评定的限制性条件,避免人才‘帽子’标签化、永久化”; “实行国家标准和地区标准相结合”; “逐步将自然科学研究人员高级职称评审权下放到市地或中央级科研单位以及符合条件的地方科研单位”; …… 不久前,由人力资源和社会保障部、中国科学院共同研究起草的《关于深化自然科学研究人员职称制度改革的指导意见(征求意见稿)》对外公布,面向全社会公开征求意见,人才评价机制改革继续深入推进.

评价改革、人才评价、大棋局

F121.23;G642;G40-058.1

2018-12-10(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

8-11

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中国人才

1003-4072

11-2455/C

2018,(10)

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