树导向强激励加快集聚优秀人才
近年来,福建省宁德市加快人才体制机制创新,有效激发了各类人才的创新创造活力,为全市发展提供了有力的人才支撑.
坚持党管人才,树立大抓人才导向.2017年,宁德市县两级共11个人才工作领导小组全部调整,由市委书记、县委书记担任第一组长,市长、县长担任组长,成员全部由相关单位的主要领导组成,有效强化了抓工作落实的力量.全市每年安排2亿元人才专项资金,其中市级人才专项经费从原来每年800万元增加至5000万元.在设立市委人才办的基础上,增设“市人才发展研究中心”,核定事业编制4名,承担全市人才工作理论研究、咨询服务、事务性和辅助性工作.
优秀人才、强激励
O462;C961;F272.92
2018-06-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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