印度如何吸引海外人才回流——印度培养、激励、吸引人才的做法(下)
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

印度如何吸引海外人才回流——印度培养、激励、吸引人才的做法(下)

引用
1947年印度独立后,为了尽快把印度从落后的农业国变成先进的工业化国家,印度政府特别重视科技和高等教育发展,在推动教育特别是高等教育迅速扩张的同时,构建精英教育机构,建立起了培养一流理工人才的教育研究中心,为印度社会经济发展培养了一大批优秀科技人才,有效地促进了印度科技特别是高科技的发展,使印度在信息技术、生物制药等众多科技领域走在了世界前列.

海外人才回流、吸引海外人才、吸引人才

N0;C962;F249.2

2016-09-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

60-61

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中国人才(上半月)

1003-4072

11-2455/C

2016,(8)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn