让人才公寓成为“温馨的家”
目前受规划、管理、资金等因素限制,部分地区人才公寓尚未充分发挥作用.如何发挥人才公寓“筑巢引凤”作用,笔者认为要注意三点:
强化规划意识,增强人才归属感.规划中,要选择合理位置作为项目建设地点.要注重研发、生活等功能统一,规划建设篮球场、网球场、健身房等体育锻炼设施和人才交流中心,谋划招商引进便利店、ATM机、早餐店、理发店、咖啡厅、洗衣店等配套,力求居住环境让人才满意.
强化服务意识,增强人才幸福感.实行多部门联动,全方位服务,协作推进,精准服务,及时跟进强化公寓周边配套,方便人才及家属出行、就医、购物.在公寓内建立一站式服务中心,设立专门服务窗口,创新服务流程,配齐配强专职服务人员,确保职责、人员、经费“三到位”.设立值班电话,制作并向人才发放服务联系卡,及时帮助人才解决各类突发困难,提高人才生活质量.积极发挥物业作用,定期维护房屋及内部设施,保持公寓环境整洁.
2015-11-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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