人事选拔与评价中测评方案的设计

摘要：

@@ 在各级各类组织的人力资源管理中,人员的选拔、评价和发展工作至关重要,而现代人才测评技术是做好这些工作的基础.美国有机构对公司内部提拔经理的成功率进行了调查,结果发现:"采用领导推荐加人才测评的方法,提拔的成功率可以达到78%,而仅仅采用领导推荐,其成功率仅为37%."在全球经济竞争日益加剧和强调以人为本的今天,越来越多的组织开始在人员选拔和评价中应用各种专业化的人才测评方法,而这些方法的准确性和有效性也不断得以认可.

机标关键词：选拔与评价、测评方案、人事选拔

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2008-08-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：71-72