正确认识"一事不再罚"原则
@@ 案情简介
申请人:张某,某事业单位工作人员
被申请人:某事业单位
案由:辞退
申请人于1997年被安排到被申请人的内联单位某酒店任服务员,1999年8月申请人乘酒店收银员疏忽,偷拿营业款800元.该酒店根据内部规定对申请人作罚款处理,并将申请人退回被申请人处,被申请人根据申请人的违纪行为将其辞退.
一事不再罚、正确认识
D912.1;G647;R13
2008-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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一事不再罚、正确认识
D912.1;G647;R13
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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