人才市场文化建设的路径

摘要：

@@ 政府所属人才服务机构经过二十多年的培育和发展,一直在中国人才市场上占据着主导地位.但随着WTO进程的加快,它们也毫无例外地被推上了市场竞争的风口浪尖.面对国外人力资源机构的涌入和民营中介机构的崛起,要想在竞争中处于不败之地,就必须进一步增强自身的核心竞争力,而文化建设恰恰是为其增添砝码的一个重要途径.笔者认为,可以从理念文化、形象文化、行为文化和管理文化四个方面入手,打造适应人才市场发展的企业文化.

机标关键词：文化建设、人才市场、市场文化

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2008-08-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：32-33