建立精英人才健康管理保障制度

摘要：

@@ 精英人才工作繁忙,各类活动较多,他们经常超负荷工作,心理和生活压力都非常大,身体长期处于过度劳累的亚健康状态,然而他们又无暇顾及自身的健康,往往等到"累倒了"才开始重视,这时往往已错过疾病治疗的最佳时期.这一现象已经超越了"纯病理学"范畴.精英人才的死亡,是现代社会对生命的挑战,也是国家宝贵财富的意外损失.关注人才,就是关注我们的未来.为此,我呼吁在重视人才、委以人才"重任"的同时,要关注精英人才的健康,建立精英人才健康管理保障制度,使精英人才的健康有专门机构管理、服务.

机标关键词：精英人才、健康管理、管理保障、保障制度

分类号：G64;R197.1;F279.23

在线出版日期：2012-02-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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