健全创新型人才的社会承认机制
@@ 建设创新型国家,需要一大批高素质的创新型人才,而创新型人才的脱颖而出和成长发展需要社会承认机制来实现.
创新型人才是一种具有创新思维、创新才能并有创新成果的人才.它有着区别于其他类型人才的显著特点.成果的创新性,是创新型人才的一大特点.创新型人才是站在世界前沿、学术前沿的人才,具有远见卓识和洞察力是创新型人才的又一特点.创新的成果往往是打破传统观念,挑战已有权威的理论,往往难于被社会承认.这种例子,在科学史上俯拾皆是.社会承认的艰难性是创新型人才的又一大特点.因此,创新型人才队伍建设呼唤健全的社会承认机制.
创新型人才、社会承认、承认机制
G642.0;C916;B0-0
2008-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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