在职培训(续)
@@ (接上期)
现在要进一步论述这种对特殊培训分析的几个主要含义.
理智的企业向受过一般培训的雇员支付和其他地方同样的工资,而向受过特殊培训的雇员支付高于其他地方的工资.
在职培训
R47;R192;G635.1
2008-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
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在职培训
R47;R192;G635.1
2008-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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