职位分析--造就人力资源管理工作基础的工具
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

职位分析--造就人力资源管理工作基础的工具

引用
@@ 编辑同志:最近在我们企业发生了这样一件事情:某车间主任要求一位机床操作工把洒在他机床周围地板上的液体清扫干净,操作工拒绝执行,理由是职位说明书里并没有包括清扫的条文.车间主任又找来一名服务工来做清扫工作.但服务工同样拒绝,他的理由是职位说明书里没有包括这一类工作.车间主任威胁说要把他解雇,因为这种服务工是分配到车间做杂务的临时工.服务工勉强同意,但是干完之后立即向公司投诉.

人力资源管理工作、工作基础、职位分析

F272.92;F423.2;F832.33

2008-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

39-40,52

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中国人才

1003-4072

11-2455/C

2002,(7)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn