职位分析--造就人力资源管理工作基础的工具
@@ 编辑同志:最近在我们企业发生了这样一件事情:某车间主任要求一位机床操作工把洒在他机床周围地板上的液体清扫干净,操作工拒绝执行,理由是职位说明书里并没有包括清扫的条文.车间主任又找来一名服务工来做清扫工作.但服务工同样拒绝,他的理由是职位说明书里没有包括这一类工作.车间主任威胁说要把他解雇,因为这种服务工是分配到车间做杂务的临时工.服务工勉强同意,但是干完之后立即向公司投诉.
人力资源管理工作、工作基础、职位分析
F272.92;F423.2;F832.33
2008-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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