国企应对WTO挑战的人才战略--中国人民大学人力资源管理专业教授、博士生导师萧鸣政访谈
@@ 加入WTO后,将有更多的外企进入中国,国有企业将面临更加激烈的人才竞争.国企如何应对入世后的人才争夺,是国企和众多有识之士关心的问题.入世前夕,记者就此问题采访了中国人民大学人力资源管理专业教授、博士生导师萧鸣政.
人力资源管理专业、大学人力资源管理、中国人民大学、博士生导师、人才战略
F2(经济计划与管理)
2008-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
27-28
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人力资源管理专业、大学人力资源管理、中国人民大学、博士生导师、人才战略
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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