10.3969/j.issn.1002-9931.2005.08.026
大学生就业价值观调查分析
@@ 价值观是人们认识和评价客观事物和现象时所持有的内在标准,而就业价值观是指人们在就业过程中认识评价事物和现象的内在标准.价值观对个人的思想和行为具有一定的导向和调节作用,它使个体的行为带有一定的倾向性.
大学生、就业价值观、内在标准、行为、人的思想、评价、客观事物、就业过程、调节作用、倾向性、个体
C913(社会学)
2005-09-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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