10.3969/j.issn.1002-9931.2002.04.015
争夺青年人才的策略
@@ 随着全球经济一体化步伐的不断加快,对青年人才的竞争日趋激烈.获得掌握着高新技术的高智能青年人才,已经成为地区、部门、企业、单位之事业兴衰成败的关键.在人才市场上凭借本单位的有形和无形资产招募人才,固然是一个重要的举措,但是比高薪招聘更为重要的是怎样留住和用好现有人才.
青年人才、全球经济一体化、用好现有人才、兴衰成败、无形资产、人才市场、高新技术、单位、智能、招聘、招募、企业、竞争、高薪、地区
F06;D52
2004-10-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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