激励与薪金
万方数据知识服务平台
应用市场
我的应用
会员HOT
万方期刊
×

点击收藏,不怕下次找不到~

@万方数据
会员HOT

期刊专题

10.12114/j.issn.1007-9572.2018.25.001

激励与薪金

引用
1 内在的动机和外部的鼓励 激励或鼓励,指的是对一个人或一组人的态度、认知及行为改变的动力.通常可以通过改变一个人(或一组人)的外部环境或条件,来达到促进其行为养成、维持和改变的目的.政府对于全科医学的支持在于政策层面的鼓励,包括学科发展、就业前景规划等.《国务院办公厅关于改革完善全科医生培养与使用激励机制的意见》(国办发〔2018〕3号)提出的"全科医生职业吸引力显著提高,城乡分布趋于合理,服务能力显著增强",即是指让医学生愿意选择学习全科医学专业,让全科医生愿意从事全科医学工作,让全科医生可以在社区卫生服务机构为居民提供有质量的全科医学服务.

全科医生、薪酬、激励机制

21

R197(保健组织与事业(卫生事业管理))

2018-10-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共4页

3029-3032

相关文献
评论
暂无封面信息
查看本期封面目录

中国全科医学

1007-9572

13-1222/R

21

2018,21(25)

相关作者
相关机构

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304

©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1

信息网络传播视听节目许可证 许可证号:0108284

网络出版服务许可证:(总)网出证(京)字096号

违法和不良信息举报电话:4000115888    举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn

举报专区:https://www.12377.cn/

客服邮箱:op@wanfangdata.com.cn