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10.3969/j.issn.1007-9572.2008.13.004

对我国骨干全科医师岗位培训的思考

引用
针对我国骨干全科医师培养存在理论、临床和社区分段培训等方面缺陷,培训基地和师资"力不从心",培训计划和培训管理不完善等的问题.建议完善培训计划,实施一体化培训,理论融入实训;建立师资队伍和基地长效考核制度;多开展有针对性的专题讲座、案例讨论、角色扮演、操作演练等活动;加强培训管理.

骨干全科医师、培训、思考

11

R197(保健组织与事业(卫生事业管理))

2008-09-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

1132-1134

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中国全科医学

1007-9572

13-1222/R

11

2008,11(13)

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