扬州创新卫生"人才强基"工程

摘要：

为解决基层卫技人员"招不进、留不住、用不上"的问题,改变基层医疗卫生机构人才匮乏局面,扬州市卫计委积极协调市财政、人社、编办等部门,提请市政府出台《关于实施卫生人才"强基工程"的意见》,着力提升基层医疗机构服务能力.为基层培养本土化、留得住、用得上的卫生人才,仅市财政在"十三五"期间就投入近1亿元.

机标关键词：扬州市、创新、卫生人才、基层、医疗卫生机构、医疗机构、卫技人员、人才匮乏、服务能力、财政、市政府、留得住、本土化、协调、提升、培养、工程

分类号：R19;R-0

在线出版日期：2017-08-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：16-17