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10.3969/j.issn.1008-4479.2013.05.019

以人为本——企业文化的核心价值

引用
在企业文化的各种价值观中,“以人为本”是其核心价值.“以人为本”的管理是指在管理过程中以人为出发点和中心,围绕着激发和调动人的主动性、积极性、创造性展开的,以实现人与企业共同发展的一系列管理活动,并以此作为企业管理的指导思想.其次,“以人为本”要体现仁者爱人的精神,对企业的长期发展而言,“狼性文化”是一剂致命的毒药,绝非商业大道.第三,“以人为本”要对企业实行人性化管理.在企业管理的每一项制度,每一项活动,每一个举措中充分考虑员工正常的人性人情的需要.

企业文化、企业管理、以人为本

35

F279.23(企业经济)

2013-10-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共6页

107-111,119

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1008-4479

33-1228/D

35

2013,35(5)

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