养老护理员社会支持与离职意愿的关系:抑郁、焦虑情绪的中介效应

摘要：

目的 了解养老护理员社会支持对离职意愿的具体影响机制,探讨抑郁、焦虑情绪在社会支持对离职意愿的影响中是否起到中介效应.方法 采用一般资料调查表、社会支持评定量表(SRSS)、抑郁倾向自评量表(SDS)、焦虑自评量表(SAS)以及离职意愿量表对湖南省某地级市312名养老护理员进行调查.结果 焦虑情绪与抑郁情绪在社会支持对离职意愿的影响中起到了部分中介作用,中介效应值分别为0.015,0.311,均达到显著水平(P<0.05).结论 抑郁、焦虑情绪可以中介社会支持与离职意愿的关系.

关键词：养老护理员、社会支持、抑郁情绪、焦虑情绪、离职意愿、中介效应

所属期刊栏目：41

分类号：R47(护理学)

资助基金：湖南省教育科学"十二五"规划重点基金资助XJK014AZY008

在线出版日期：2021-03-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：1096-1099