买断工龄后工伤待遇如何计算

摘要：

@@ 编辑同志:我于1979年到山东某国营单位工作,1993年因工受伤,被劳动保障行政部门认定为工伤,伤残鉴定为九级.2001年8月,单位与我协商,要以买断工龄的方式解除我的劳动关系.我要求单位支付15个月的一次性伤残就业补助金,但单位认为不应支付.

机标关键词：买断工龄、工伤待遇、支付、行政部门、伤残鉴定、劳动关系、劳动保障、补助金、1979年、协商、受伤、山东、就业、国营、编辑

分类号：F83;F4

在线出版日期：2010-10-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：57