雇主组织国外研究综述:动因、发展与挑战

摘要：

雇主是劳动关系的主体之一.但是长期以来,学界对其组织关注程度远不如工会,直到20世纪90年代,这一情况才得到更多重视.目前,对于雇主组织的研究集中于雇主组织形成的动因、雇主组织的类型、角色与功能、雇主组织在发展过程中所面临的挑战及其应对等方面.本文通过对国外学界所关注的主要问题进行总结与归纳,试图对雇主组织的现有研究成果作一个全景性的呈现.基于此,本文的结论部分提出了现有研究的不足以及未来的研究方向,以期为我国劳动关系三方机制及雇主组织的研究和实践提供借鉴.

关键词：雇主组织;劳动关系;集体谈判的分散化;身份困境与调适

分类号：F249.26(劳动经济)

在线出版日期：2021-11-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共10页

页码：60-69