“互联网+”时代下的企业价值创造方式对就业和劳动关系的影响
近年来,政府在大力推进“大众创业,万众创新”的过程中,提倡企业通过“互联网+”的形式推动企业转型升级,提升效益.“互联网+”已经使商品销售行业和服务行业发生了翻天覆地的变化.例如,与互联网结合的电商、支付、餐饮外卖、快递物流、共享专车、共享单车等行业,为经济发展注入了新的动力,方便了人们的生活,创造了大量的就业机会.与之同时,“互联网+”也带来了就业方式和劳动关系的重大变化.因互联网而生的新就业方式催生了新的劳动关系,对传统劳动关系带来了一系列的挑战,与互联网就业相关的劳动关系争议案件大幅上升,对劳动关系调整带来了新的课题.
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I20;F24
2017-12-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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