集体劳动关系的不足与优化

摘要：

在全面落实依法治国战略背景下,我国当前的集体劳动关系存在重结果轻程序、集体合同内容不全面、集体劳动争议缺乏有效的预防和柱制等问题.本文认为,这些问题可以从转变理念制度政策完善以及增强谈判主体的专业能力和加强监督、检查等方面予以完善,这对稳定劳资关系、促进社会的可持续发展都有重大的历史意义.

关键词：集体劳动关系、不足、优化

分类号：F246;D922.52;D64

在线出版日期：2017-04-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：40-44