集体劳动关系法律规制研究
集体劳动关系作为劳动关系的核心构成形态,其法律规制具有国家主导、政府推动、劳资自治特征.现阶段,我国集体劳动关系法律规制还存在诸多问题,需要认清“三大形势”,总体把握集体劳动关系法律规制方向;需要抓住“三大基点”,整体推进集体劳动关系法律规制;需要利用好“三种力量”,形成集体劳动关系法律规制合力.
集体劳动关系、集体协商、法律规制
D922.5;G271;A8
2017-04-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共7页
13-19
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集体劳动关系、集体协商、法律规制
D922.5;G271;A8
2017-04-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共7页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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