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10.3969/j.issn.1004-4051.2006.12.011

应用系统动力学确定企业家薪酬的探讨

引用
从国内外研究现状出发,运用系统动力学,分析了影响企业家薪酬的变量因素,并简单构建了企业家薪酬机制框架和激励SD模型.

系统动力学、企业家、薪酬、激励、模型

15

F421(中国工业经济)

2007-01-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

35-37

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中国矿业

1004-4051

11-3033/TD

15

2006,15(12)

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