10.3969/j.issn.1001-8972.2008.15.157
情景模拟法在人力资源管理教学中的应用
@@ 一、情景模拟教学法简介
人力资源管理是一门实践性很强的应用性学科,学习它足为了应用它,以解决我国企业面临的实际问题.现代人力资源管理的产出是培养出具有创新精神和实践能力的高素质人才,使其在实践中能够运用人力资源规划、挑选、培训、薪酬体系,来吸引、确保和保留高质最的人才.因此,我们有必要了解和掌握它的教学方法.
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2008-09-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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